Ejecutivo De Telemarketing Y Ventas.
confidencial
Panamá, Panamá, Panamá
hace 3 días
source : Jobomas

IMPORTANTE : ABTENERSE SI NO CUMPLE CON LOS REQUISITOS , FAVOR REVISAR ANTES DE POSTULAR.Para un cliente del área de Tecnología, nos encontramos en la búsqueda de un Ejecutivo de Telemarketing y Ventas.

El rol de esta posición generar oportunidades de negocio a través de medios telefónicos o multimedia , ofreciendo un servicio personalizado de calidad con el objetivo de incrementar las ventas, mantener la base de datos de prospectos y clientes y a su vez realizar actividades que propicien su incremento.

Se valorará altamente manejo de idioma ingles y que la candidata tenga excelentes skills y motivación para las ventas.A continuación algunas de las Funciones : 1.

Generar Prospectos y oportunidades de Ventas de forma virtual, de acuerdo con las estrategias comerciales de la Empresa, realizando el debido seguimiento que promuevan el cierre de la Venta.

2.Mantener actualizada la base de datos de clientes potenciales o de recuperación para realizar un contacto nuevamente.3.

Mantener siempre bajo control (Dar seguimiento) cada uno de los prospectos, oportunidades y ventas por cerrar a su cargo a través de un tablero de control o base de datos.

4.Mantener contacto periódico con el los prospectos y clientes a fin de estar al corriente de su decisión final.5.Comunicar información de valor al equipo comercial para desarrollar campañas de marketing y / o perfilar los productos y servicios de la empresa a las tendencias del mercado.

Entre otras.Beneficios y Herramientas de trabajo : Salario base más plan de incentivos de estructuradoCombustible y Celular CorporativoAl menos un (3) años como Asesor de Ventas , ejecutivo de ventas, etcExperiencia en sector de bancario o seguros ( no indispensable pero será muy valorado)Competencias actitudinales- Alta Capacidad de escucha y receptividad- Paciente e insistente- Interdependiente y con alto nivel de autoconfianza- Buena presencia- Dinámico, emprendedor, con trato cordial.

  • Capacidad para trabajo bajo presión- Facilidad para análisis de problemas y toma de decisiones- Asertivo en su comunicación (capacidad del ser humano de comunicar lo que piensa y siente sin herir los sentimientos de los demás)- Organizado, Innovador y planificado- Capacidad y disposición para trabajar en equipo.
  • Proactivo- Alto nivel de transparencia y honradez- Buena conducta y tener excelentes relaciones humanas y personales- Disposición para implementar nuevas estrategias administrativas u operativas.
  • Puntualidad y Responsabilidad- Honestidad y RespetoREQUERIMIENTOS MÍNIMOS : Conocimiento de Inglés
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